蒲公英 - 制药技术的传播者 GMP理论的实践者

标题: 你的离职真实理由是什么？ [打印本页]

作者: shenjianwei 时间: 2023-8-16 15:15
标题: 你的离职真实理由是什么？

作者: chinsss 时间: 2023-8-16 15:24
因为有个大家都觉得跟她一起工作很难受的拖油瓶，多管闲事，然后还因为公司缺人的原因开不掉她，最终部门里因为她离职了4个人

作者: 准圣级药老 时间: 2023-8-16 15:24
我不离职，就是想干倒那个屁也不是还装大尾巴狼的领导。干倒了我就走

作者: shenjianwei 时间: 2023-8-16 15:28

制药初学者发表于 2023-8-16 15:24
我不离职，就是想干倒那个屁也不是还装大尾巴狼的领导。干倒了我就走

我有一个小目标，干一家公司，倒闭一家。

作者: Zzzno8 时间: 2023-8-16 15:30

制药初学者发表于 2023-8-16 15:24
我不离职，就是想干倒那个屁也不是还装大尾巴狼的领导。干倒了我就走

你不是最近还在面试么

作者: WHHT6 时间: 2023-8-16 15:32
哈，领导瞎指挥排第一啊

作者: jeff1234 时间: 2023-8-16 15:35
有没有扬子江的

作者: shenjianwei 时间: 2023-8-16 15:39
想✔财务自由，但实力不允许

作者: 摩西擎仗劈红海 时间: 2023-8-16 15:54
只要钱给到位，随便凌辱都行。
然后就是学习的机会，要是感觉学不到啥了，也就到头了。

作者: 古兰悠悠 时间: 2023-8-16 15:56
有家公司，福利待遇还可以，就是学不到东西，更要命的是小三上位，小三在管理公司

补充内容 (2023-8-17 09:55):
小三长得真心不咋地，黑黑瘦瘦的，也没气质，毫无能力而言，我看不上。

作者: xiaoan1030 时间: 2023-8-16 16:00

古兰悠悠发表于 2023-8-16 15:56
有家公司，福利待遇还可以，就是学不到东西，更要命的是小三上位，小三在管理公司

小三上不上位我觉得无所谓，我就是个打工的，也不是老板正房，不少发我工资爱谁谁；学不到东西这个要看不给机会和时间学还是没主动学。我现在就想找个没事干的工作天天学各种法规。

作者: jingpaiqc 时间: 2023-8-16 16:03
唯一的理由钱少。

作者: 飞翔的企鹅 时间: 2023-8-16 16:13
向钱看，向厚赚

作者: 小蔷 时间: 2023-8-16 16:28
受不了领导的PUA，掐指一算3年里，部门已离职16个

作者: 梧桐树12345 时间: 2023-8-16 16:35

制药初学者发表于 2023-8-16 15:24
我不离职，就是想干倒那个屁也不是还装大尾巴狼的领导。干倒了我就走

厉害了我的哥

作者: 噔嘣嗙 时间: 2023-8-16 16:54
在药企QA不是最大的，因为上面还有2和大小王，而且大小王不是最可怕的，因为大小王很少打QA，最让人烦躁的就是那个不知道什么时候就跳出来的2货
目前还没离职，离职的话两个原因，一个是钱不够，一个是公司2货太多

作者: z17446777 时间: 2023-8-16 17:01

古兰悠悠发表于 2023-8-16 15:56
有家公司，福利待遇还可以，就是学不到东西，更要命的是小三上位，小三在管理公司

小三上位和你一个打工仔有什么关系？难道你是正房的亲戚？

作者: 唐e3phf8pp 时间: 2023-8-16 17:08

摩西擎仗劈红海发表于 2023-8-16 15:54
只要钱给到位，随便凌辱都行。
然后就是学习的机会，要是感觉学不到啥了，也就到头了。

我怕你还是太年轻哦，一个人干三个人的活，看你能撑多久

作者: 摩西擎仗劈红海 时间: 2023-8-16 17:25

唐e3phf8pp 发表于 2023-8-16 17:08
我怕你还是太年轻哦，一个人干三个人的活，看你能撑多久

工作12年了，不知道算不算年轻哦，还是那句话，只要钱到位，啥都好说。

作者: 18468126427 时间: 2023-8-16 17:51

摩西擎仗劈红海发表于 2023-8-16 17:25
工作12年了，不知道算不算年轻哦，还是那句话，只要钱到位，啥都好说。

那必须，钱到位了其他都不是问题

作者: 阿呆与阿瓜 时间: 2023-8-16 19:30
虽然很多年没有离职过，还是表达一下

作者: 楚桩王 时间: 2023-8-17 08:13
不在选项之类

作者: 陪你看日出 时间: 2023-8-17 08:19

唐e3phf8pp 发表于 2023-8-16 17:08
我怕你还是太年轻哦，一个人干三个人的活，看你能撑多久

一个人干三个人的活也是离职原因哦

作者: 古兰悠悠 时间: 2023-8-17 08:40

xiaoan1030 发表于 2023-8-16 16:00
小三上不上位我觉得无所谓，我就是个打工的，也不是老板正房，不少发我工资爱谁谁；学不到东西这个要看不 ...

小三啥也不懂，乱指挥，还整一帮老乡排挤别人，弄得乌烟瘴气，都是一群小人，呆得下去？

作者: 徐永东09251814 时间: 2023-8-17 08:41
自从参加工作遇到了很多领导，以及与其他公司的领导也都有过交流计划，可能会有性格上的差异，但是能够当上领导的应该都是有一定能力的，为什么1的评论这么多，网络上的这种投票感觉不理解。

作者: 石头忘记了开花 时间: 2023-8-17 08:47

chinsss 发表于 2023-8-16 15:24
因为有个大家都觉得跟她一起工作很难受的拖油瓶，多管闲事，然后还因为公司缺人的原因开不掉她，最终部门里 ...

我想起了我的上个领导

作者: cxj0205 时间: 2023-8-17 08:57
钱到位，其他的都是扯淡瞎操心，嘿嘿，瞎指挥就瞎做，你指哪我打哪

作者: 剑青 时间: 2023-8-17 09:11

制药初学者发表于 2023-8-16 15:24
我不离职，就是想干倒那个屁也不是还装大尾巴狼的领导。干倒了我就走

向你致以崇高的敬意。

作者: 夷吾15 时间: 2023-8-17 09:17

小蔷发表于 2023-8-16 16:28
受不了领导的PUA，掐指一算3年里，部门已离职16个

你这个小意思啦，今年半年时间，部门离职了8个，外加两个实习生，然而部门除开领导也就12个人

作者: 公子周 时间: 2023-8-17 09:23

夷吾15 发表于 2023-8-17 09:17
你这个小意思啦，今年半年时间，部门离职了8个，外加两个实习生，然而部门除开领导也就12个人

差不多实习一年中见到了部门由17人的鼎盛期到5个人的衰败期

作者: caw5939 时间: 2023-8-17 09:31
钱到位了，什么都不是问题

作者: 青蛙怪兽 时间: 2023-8-17 09:40
钱到位了，撒事都好说

作者: 堇玥 时间: 2023-8-17 09:46
钱没给到位，领导还天天瞎指挥

作者: Sijjrn 时间: 2023-8-17 09:59

小蔷发表于 2023-8-16 16:28
受不了领导的PUA，掐指一算3年里，部门已离职16个

3年离职16个不算多。我原来公司的部门总共15人，部门领导半年干跑10个

作者: Erii 时间: 2023-8-17 10:19
为什么没有被开了的这个理由啊

作者: 小猫吃老虎 时间: 2023-8-17 10:23
在公司十几年了，从小职员到了三把手，钱也基本能接受，还是自己计划创业，制药行业太累了

作者: 擎天柱13 时间: 2023-8-17 10:51
玛尼到位了，都好说

作者: 学习小匠 时间: 2023-8-17 11:40

制药初学者发表于 2023-8-16 15:24
我不离职，就是想干倒那个屁也不是还装大尾巴狼的领导。干倒了我就走

佩服佩服，天天顶

作者: 超级大大熊 时间: 2023-8-17 11:51
我觉得说这那的都不是最终目的，好领导多了去了，领导好不好和你没关系，给你5W，你肯定干的乐呵的，上班的目的就是赚钱，钱到位什么困难都能克服

作者: 苦练叉腰肌 时间: 2023-8-17 12:10
我觉得钱给到位了什么不能忍啊，到哪里没有糟心事，钱给到位了都能干，另外钱总是和职级挂钩，所以我也选了一个升职。

作者: 制药企业小菜鸟 时间: 2023-8-17 12:55

摩西擎仗劈红海发表于 2023-8-16 15:54
只要钱给到位，随便凌辱都行。
然后就是学习的机会，要是感觉学不到啥了，也就到头了。

开三个人的工资，照样干

作者: 15862766694 时间: 2023-8-17 13:14
钱多事少。但学不到东西，心里又慌又空，选择离开了

作者: 因果律-一人 时间: 2023-8-17 13:36
必须把企业负责人顶下去自己干

作者: 小小的鑫鑫 时间: 2023-8-17 13:39
啥也不是，问题解决不了

作者: 小林fho 时间: 2023-8-17 14:41
制药这个行业很特殊，呆的时间长了，公司内的合规的，不合规的都知道了，公司怕出事不会辞退员工，导致了混子越来越多，然后越来越完蛋，这估计是整个制药企业的悲哀

作者: Dyx1002949756 时间: 2023-8-17 15:59

jeff1234 发表于 2023-8-16 15:35
有没有扬子江的

扬子江怎么了，正准备跳过去，能否给点提示

作者: shaoning79 时间: 2023-8-17 16:18
本帖最后由 shaoning79 于 2023-8-17 16:20 编辑

Dyx1002949756 发表于 2023-8-17 15:59
扬子江怎么了，正准备跳过去，能否给点提示

顶梁柱一倒公司就不行了

作者: 大大怪将军zzz 时间: 2023-8-17 16:43

古兰悠悠发表于 2023-8-16 15:56
有家公司，福利待遇还可以，就是学不到东西，更要命的是小三上位，小三在管理公司

补充内容 (2023-8-17 09 ...

好像我上家公司，真可怕

作者: 月照花林_ 时间: 2023-8-17 16:44
让我想起来之前我的一个领导，超级喜欢看别人加班。只要我收拾东西准备下班，他脸直接掉脚面上。

作者: 开心小子dqp 时间: 2023-8-17 16:58

shenjianwei 发表于 2023-8-16 15:28
我有一个小目标，干一家公司，倒闭一家。

你雇他，那你得先倒下

作者: 拐角1 时间: 2023-8-17 17:38
为啥没有单位黄了的选项

作者: 拐角1 时间: 2023-8-17 17:40

古兰悠悠发表于 2023-8-16 15:56
有家公司，福利待遇还可以，就是学不到东西，更要命的是小三上位，小三在管理公司

补充内容 (2023-8-17 09 ...

努努力成为小六不就行了嘛

作者: 北斗12 时间: 2023-8-18 08:18

只要钱给到位，随便凌辱都行。

作者: 乘风破浪日 时间: 2023-8-18 08:32
工资和快乐我总得占一个

作者: 逝期 时间: 2023-8-18 08:41
被老板恶心到了

作者: 看饿了就点个宵 时间: 2023-8-18 08:48
钱到位我能睡在办公室

作者: 梧桐树12345 时间: 2023-8-18 09:08

15862766694 发表于 2023-8-17 13:14
钱多事少。但学不到东西，心里又慌又空，选择离开了

钱多事少？？还有这神仙岗位呢

作者: HWD 时间: 2023-8-18 09:12

古兰悠悠发表于 2023-8-16 15:56
有家公司，福利待遇还可以，就是学不到东西，更要命的是小三上位，小三在管理公司

补充内容 (2023-8-17 09 ...

万一被小三看上呢。。。

作者: 亲亲我的猫1 时间: 2023-8-18 09:19

月照花林_ 发表于 2023-08-17 16:44
让我想起来之前我的一个领导，超级喜欢看别人加班。只要我收拾东西准备下班，他脸直接掉脚面上。

说的好像是我之前公司一样，董事长天天晚上巡逻，就看你可加班，加班的话，他就高兴，不加班的话，他就甩脸色，各种找事，被逼无奈只能加班到晚上十点，早上六点，还要全体人员必须去跑步，天天累死了，最终还是离职了

作者: xiaofeng2090 时间: 2023-8-18 09:36

月照花林_ 发表于 2023-8-17 16:44
让我想起来之前我的一个领导，超级喜欢看别人加班。只要我收拾东西准备下班，他脸直接掉脚面上。

有幸碰到了同样的领导，每天默认义务加班到七八点以后，不加班第二年就把你干了……

作者: 月照花林_ 时间: 2023-8-18 09:37

亲亲我的猫1 发表于 2023-8-18 09:19
说的好像是我之前公司一样，董事长天天晚上巡逻，就看你可加班，加班的话，他就高兴，不加班的话，他就甩 ...

早上六点还要跑步，你们这是上班还是军训啊

作者: 月照花林_ 时间: 2023-8-18 09:42

xiaofeng2090 发表于 2023-8-18 09:36
有幸碰到了同样的领导，每天默认义务加班到七八点以后，不加班第二年就把你干了……

把你干了还好，解雇得给赔偿吧。我那个领导就是折磨你！恶心你！他把我师傅都逼走了（一个资历相对老一些的员工），然后紧接着我也走了。。

作者: oО星辰﹏ 时间: 2023-8-18 09:43
干到忍无可忍，无需再忍

作者: 亲亲我的猫1 时间: 2023-8-18 09:43

月照花林_ 发表于 2023-08-18 09:37
早上六点还要跑步，你们这是上班还是军训啊

美名其曰，军事化管理

作者: xiaofeng2090 时间: 2023-8-18 10:09

月照花林_ 发表于 2023-8-18 09:42
把你干了还好，解雇得给赔偿吧。我那个领导就是折磨你！恶心你！他把我师傅都逼走了（一个资历相对老一些 ...

哎是精神意义上的把你干掉，找你谈话，说你这个表现自己主动点吧……之类的……反正就是不加班老板看你不爽嘛

作者: 等待gth 时间: 2023-8-18 10:21
差钱的钱给到位其它都不是问题，不差钱干得开心就行

作者: kehui8202 时间: 2023-8-18 11:11
干了很多年了，遇到过各种领导，吐槽下哪些不干人事的：
1、啥也不懂，一天到晚瞎BB，他说的每一句话，你都不能反驳，哪怕是技术性话题，也是一人说了算。
2、干好了都是领导的功劳，干不好全是底下人水平差；
3、说过的话，转眼就不认，干一些活你得准备着录音。
4、宽以律己，严以待人

作者: chy2648110886 时间: 2023-8-18 11:23
不够选啊，好几条呢

作者: kikilalala 时间: 2023-8-18 12:46
要么钱少要么受委屈了

作者: 青鱼乱 时间: 2023-8-18 13:57

chinsss 发表于 2023-8-16 15:24
因为有个大家都觉得跟她一起工作很难受的拖油瓶，多管闲事，然后还因为公司缺人的原因开不掉她，最终部门里 ...

公司这是因小失大啊，后来呢，她有没有被开掉啊

作者: chinsss 时间: 2023-8-18 14:03

青鱼乱发表于 2023-8-18 13:57
公司这是因小失大啊，后来呢，她有没有被开掉啊

后来她主动离职了然后离职的时候整个部门（我们是QA）就剩经理一个元老了，其他QA元老都离职了，公司又从生产部调了2个生产的主管来当QA的体系、现场主管，建厂时期建立的QA的威信已经无存了，工作开展质量体系维护比较艰难了…………

作者: 青鱼乱 时间: 2023-8-18 14:09

chinsss 发表于 2023-8-18 14:03
后来她主动离职了然后离职的时候整个部门（我们是QA）就剩经理一个元老了，其他QA元老都离职了，公司又 ...

我上家也有类似的事情，新上任的质量部长把QA老员工全都折磨离职了，后来就从车间调操作工来当QA，操作工班长当QA主管

作者: chinsss 时间: 2023-8-18 14:18

青鱼乱发表于 2023-8-18 14:09
我上家也有类似的事情，新上任的质量部长把QA老员工全都折磨离职了，后来就从车间调操作工来当QA，操作工 ...

我们到不是QA领导不行，是QA员工中有这么一个令人很不开心的人，做事是真的很过分，比如办公室打电话处理家务事（你跟她提醒小点声不要影响别人，她会骂你，就那种骂你多管闲事，而且很大声，领导屋里都能听到那种，然后领导也受够他了，只是为了不给公司添麻烦，也招不来新人，只能用她），交给她的工作从来第一句话就反问你，“我这个不会啊，你跟我说说怎么做呢”，然后你让她自己先想想怎么做，她一整天过去了回过头跟你讲没进展。做汇报ppt，一下午就做了个“谢谢”；明明是你自己整理的工作材料，稍个不留神，她就死皮赖脸从我们小组其他人那给要过去了；而且他还给QA招了很多仇恨，其他部门的人很多不想跟她说话的。

作者: ★滜℃鋄灬 时间: 2023-8-18 14:20
为啥没有被搞走的选项，例如公司内斗，成为牺牲品之类的

作者: 尔冬 时间: 2023-8-18 14:55
俗话说的：钱多，事少，离家近。主次权重都排列好了啊。

作者: 赵小鱼 时间: 2023-8-18 16:23
两个理由钱少，事多！

作者: 子墨吉 时间: 2023-8-18 17:10
加班多，钱不够

作者: 难得想名字 时间: 2023-8-19 16:58
锅太大了，背不动，所以跑了

作者: 渐雨听风 时间: 2023-8-20 09:39

亲亲我的猫1 发表于 2023-8-18 09:43
美名其曰，军事化管理

搞他呀，民营他军事化管理，他在想干嘛？
直接打市长热线，把任何提到军事化管理的东西一发，看他军不军事

作者: Rob_Edwin 时间: 2023-8-21 07:30
受不了各种内卷，心力交瘁

作者: 碗大了 时间: 2023-8-21 08:36
上班赚钱最重要，不与傻逼论短长

作者: LSIR1688 时间: 2023-8-21 08:39
有钱能使鬼推磨。只要钱到位，别说推磨了，滴蜡都行。

作者: YBF0630 时间: 2023-8-21 09:06

jeff1234 发表于 2023-8-16 15:35
有没有扬子江的

你好像暴露了什么

作者: 背上吉他去旅行 时间: 2023-8-21 09:23
SB领导比钱还折磨人

作者: Shadow_Way 时间: 2023-8-21 09:45
有事搞不定就要求你要奉献，搞完了就谁谁谁，真不爽

作者: Emma1 时间: 2023-8-21 09:54
大领导觉得我没有责任心

作者: 米亚啊啊 时间: 2023-8-21 10:52
曾经见过上家公司小领导给大领导拍马屁结果拍到了马蹄子上，大领导当时的脸都是绿的

作者: 风轻云淡68 时间: 2023-8-21 15:03
咋不能全选呢，压死打工工的最后一根稻草

作者: 加油玉儿 时间: 2023-8-21 15:31
目前一切挺好，没想过离职

作者: 草草和光光 时间: 2023-8-21 17:06
第一，工资不会低于自我开销的范围（必须消费以及一些正常理性消费）；
其次就是企业文化、氛围，如果上班很窝心，你得按你少活多少年来计算工资。

作者: 弹吉他的小流氓 时间: 2023-8-22 07:42
大丈夫生于天地之间，岂可郁郁久居人下，老贼，欺我太甚！！！

作者: 小新1234 时间: 2023-8-22 09:18
通常只有两个理由：1、钱没给够；2、受委屈了

作者: 安国老许 时间: 2023-8-22 09:40
有钱任性，没钱认命。学识背景的融入度很重要。

作者: laoqiu666 时间: 2023-8-22 10:35

xiaoan1030 发表于 2023-8-16 16:00
小三上不上位我觉得无所谓，我就是个打工的，也不是老板正房，不少发我工资爱谁谁；学不到东西这个要看不 ...

你好，学法规是有考证的需求吗？

作者: 挽梦忆笙歌、 时间: 2023-8-22 11:56

chinsss 发表于 2023-8-16 15:24
因为有个大家都觉得跟她一起工作很难受的拖油瓶，多管闲事，然后还因为公司缺人的原因开不掉她，最终部门里 ...

一颗老鼠屎，臭坏一锅汤

作者: xiaoan1030 时间: 2023-8-22 12:40

laoqiu666 发表于 2023-8-22 10:35
你好，学法规是有考证的需求吗？

是为了拍桌子更有底气

作者: 纸牌屋ff0 时间: 2023-8-22 13:33

jeff1234 发表于 2023-8-16 15:35
有没有扬子江的

广州的扬子江吗

作者: 梧桐树12345 时间: 2023-8-22 15:50

纸牌屋ff0 发表于 2023-8-22 13:33
广州的扬子江吗

感觉是泰州的扬子江吧

作者: 城市虫子 时间: 2023-8-22 16:16
钱少和发挥作用的机会少，

作者: why19851011 时间: 2023-8-22 17:26

chinsss 发表于 2023-8-16 15:24
因为有个大家都觉得跟她一起工作很难受的拖油瓶，多管闲事，然后还因为公司缺人的原因开不掉她，最终部门里 ...

好像，不是一个公司吧！
不光QA走人，QC也有走人的。

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