蒲公英 - 制药技术的传播者 GMP理论的实践者

标题: 新领导上任 [打印本页]

作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 14:37
标题: 新领导上任
新领导上任第一件事就是把老员工干掉吗?

作者: 是恶魔哦    时间: 2025-8-13 14:40
片面了......不听话才会被干掉,可能长得丑也会被干掉
作者: wzzz2008    时间: 2025-8-13 14:40
恭喜狗哥升职加薪
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 14:41
是恶魔哦 发表于 2025-8-13 14:40
片面了......不听话才会被干掉,可能长得丑也会被干掉

跟长相也有关系?那我确实片面了
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 14:42
wzzz2008 发表于 2025-8-13 14:40
恭喜狗哥升职加薪

我小卡拉米应该不会被干掉了老师,干掉我的几个领导了
作者: 天涯咫尺1    时间: 2025-8-13 14:43
好用能用放心用的有人的,留着,刺头干掉,再安排点自己人
作者: 毫无关系    时间: 2025-8-13 14:48
请问下是空降还是内部晋升?
作者: 红烧牛肉面    时间: 2025-8-13 15:01
别瞎操心了
作者: 栗子7    时间: 2025-8-13 15:11
这是大布局啊

作者: 大呆子    时间: 2025-8-13 15:25
老屁眼一定要干掉
作者: 咒逐    时间: 2025-8-13 15:25
好久没上来,这是大号被NUKE了?

emmm,三张牌,请客、斩首、收下当狗。
作者: chenhang    时间: 2025-8-13 15:32
全部干掉 重新招一批
作者: A110    时间: 2025-8-13 15:37
chenhang 发表于 2025-8-13 15:32
全部干掉 重新招一批

这个够狠,老板终极的,解散公司,重新成立新公司
作者: awllow    时间: 2025-8-13 15:46
干掉一批,留用一批,再招一批。
作者: 尘归尘    时间: 2025-8-13 15:49
看吧,有的领导自己有团队,就会慢慢把人找理由换掉。
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:09
毫无关系 发表于 2025-8-13 14:48
请问下是空降还是内部晋升?

空降呗         
作者: 清空uv9    时间: 2025-8-13 16:10
不能全干掉,留几个能干活的
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:10
大呆子 发表于 2025-8-13 15:25
老屁眼一定要干掉

我的篮球队友被干掉了三分之二!!!我没人一起打篮球了呆总
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:10
咒逐 发表于 2025-8-13 15:25
好久没上来,这是大号被NUKE了?

emmm,三张牌,请客、斩首、收下当狗。

大号封一年
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:14
清空uv9 发表于 2025-8-13 16:10
不能全干掉,留几个能干活的

中层好像换了一大部分,我这种底层暂时没被新中层换掉
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:17
红烧牛肉面 发表于 2025-8-13 15:01
别瞎操心了

我不该操心吗?万一新中层看我不爽把我干掉了咋办,拿了赔偿灰溜溜的跑路吗?话说拿了赔偿来了没有多久赔偿也没多少;我不该操心一下自己的工作吗
作者: 清空uv9    时间: 2025-8-13 16:18
18943082964 发表于 2025-8-13 16:14
中层好像换了一大部分,我这种底层暂时没被新中层换掉

被换的一般都是领导小卡拉米不用
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:20
清空uv9 发表于 2025-8-13 16:18
被换的一般都是领导小卡拉米不用

希望如此,借您吉言        
作者: annaline225    时间: 2025-8-13 16:24
应该会先干掉他自己要安插的心腹的位置上的人
作者: 清空uv9    时间: 2025-8-13 16:27
18943082964 发表于 2025-8-13 16:20
希望如此,借您吉言

领导班子大换血而已
作者: 咒逐    时间: 2025-8-13 16:31
本帖最后由 咒逐 于 2025-8-13 16:32 编辑
18943082964 发表于 2025-8-13 16:10
大号封一年

看了眼帖楼,身边伙计被干了么,正常,空降不干人不白空降了么,

空降基本就有三种情况,换血,纠风,埋萝卜。以前不是给你讲过么,一定要和人事小姐姐打好关系,养眼是次要,内部消息最重要。
换血,别管,做好拿补偿金或者劳动仲裁准备就行,这种是无妄之灾。
纠风,做好姿态,这种算是小机遇,只要不走小概率能捞不少好处,纠风之后通常不会很快招新人。老伙计就别想了,能走的大概率不干净。
埋萝卜,速速滑跪投诚,这种领导能力不强很是吃下属能力,在招人之前拿到首位信任概率很高,如果能帮着搞点业绩不小概率能鸡犬升天来的。或者能力很强,顺势上个左膀右臂还是很滋润,晋升不说,轮涨薪还是能有头位。

没时间悲伤的,赶紧想好怎么做。
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:33
咒逐 发表于 2025-8-13 16:31
看了眼帖楼,身边伙计被干了么,正常,空降不干人不白空降了么,

空降基本就有三种情况,换血,纠风, ...

听君一席话胜读十年书啊哥,学会了到看看能不能升职加薪一下哈哈
作者: slingdan    时间: 2025-8-13 16:34
是恶魔哦 发表于 2025-8-13 14:40
片面了......不听话才会被干掉,可能长得丑也会被干掉

估计首先看站队嘛,逐步清理刺头然后补充亲信,老实肯干的牛马一般留到干活嘛
作者: 是恶魔哦    时间: 2025-8-13 16:44
slingdan 发表于 2025-8-13 16:34
估计首先看站队嘛,逐步清理刺头然后补充亲信,老实肯干的牛马一般留到干活嘛

老实的不一定肯干,肯干的不一定老实,能留下来的也不一定是牛马,也可能是吃皇粮的二哈
作者: YESOK    时间: 2025-8-13 16:51
18943082964 发表于 2025-8-13 14:42
我小卡拉米应该不会被干掉了老师,干掉我的几个领导了

小卡拉米 狗哥低调了
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 16:52
YESOK 发表于 2025-8-13 16:51
小卡拉米 狗哥低调了

我爱说实话            
作者: 红烧牛肉面    时间: 2025-8-13 16:58
18943082964 发表于 2025-8-13 16:17
我不该操心吗?万一新中层看我不爽把我干掉了咋办,拿了赔偿灰溜溜的跑路吗?话说拿了赔偿来了没有多久赔 ...

中层权利还没你说的那么大
顶多工作上挑挑你的刺儿,人事变动怎么也得部门第一负责人与人力共同通过才行,单单靠他还是不够格儿的。
再说了一个空降中层刚来就能拿捏你们第一负责人和人力了么
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 17:00
红烧牛肉面 发表于 2025-8-13 16:58
中层权利还没你说的那么大
顶多工作上挑挑你的刺儿,人事变动怎么也得部门第一负责人与人力共同通过才行 ...

不不不,是空降的高层(运行总裁)干掉了原来的中层,又新找来了一群中层,我的领导是新中层
作者: YESOK    时间: 2025-8-13 17:03
是恶魔哦 发表于 2025-8-13 16:44
老实的不一定肯干,肯干的不一定老实,能留下来的也不一定是牛马,也可能是吃皇粮的二哈

专业拆台哈哈哈哈哈
作者: 红烧牛肉面    时间: 2025-8-13 17:04
18943082964 发表于 2025-8-13 17:00
不不不,是空降的高层(运行总裁)干掉了原来的中层,又新找来了一群中层,我的领导是新中层

那更不用担心了
高层手到不了你的身上
高层带来新的中层,要么自身能力强会淘汰掉部分,要么没能力全得靠你们。但这也是机遇
作者: 雲jsg2svww    时间: 2025-8-13 17:38
拿着N+1去旅游难道就不香吗
作者: macihang    时间: 2025-8-13 19:09
刺头会被干掉,牛马那个领导不需要。
作者: 18943082964    时间: 2025-8-13 21:52
红烧牛肉面 发表于 2025-8-13 17:04
那更不用担心了
高层手到不了你的身上
高层带来新的中层,要么自身能力强会淘汰掉部分,要么没能力全得 ...

希望是个机遇吧
作者: slingdan    时间: 2025-8-14 08:04
YESOK 发表于 2025-8-13 17:03
专业拆台哈哈哈哈哈

也对,人性的两面性哇,
作者: 你猜我是谁zkk    时间: 2025-8-14 08:11
职场没好人啊
作者: 毫无关系    时间: 2025-8-14 10:10
18943082964 发表于 2025-8-13 16:09
空降呗

空降要等你坐稳了位置,大佬都认可你了,你就放心的
作者: Hnyy6csya    时间: 2025-8-14 11:41
得看看这牛马的位置领导在不在意有没有必要,没必要的话裁还得赔钱得不偿失了
作者: 15554547661    时间: 2025-8-14 14:01
小心点哦,回来别被干了,
作者: 18943082964    时间: 2025-8-14 14:12
15554547661 发表于 2025-8-14 14:01
小心点哦,回来别被干了,

放心吧哥,我已经副教授了哈哈哈
作者: 15554547661    时间: 2025-8-14 14:33
本帖最后由 15554547661 于 2025-8-14 14:34 编辑
18943082964 发表于 2025-8-14 14:12
放心吧哥,我已经副教授了哈哈哈

???你小子,偷偷上分是吧
作者: 416301116    时间: 2025-8-14 14:48
如果是技术部门的话,应该不太能吧,至少也得把公司当前的项目捋清了吧。一般都是把之前公司的手下挖过来,不太会对现有员工做什么处理吧,毕竟谁没事刚来还没站稳脚跟呢,就开始整幺蛾子啊。
作者: 18943082964    时间: 2025-8-14 15:53
15554547661 发表于 2025-8-14 14:33
???你小子,偷偷上分是吧


作者: 杜富贵    时间: 2025-8-14 15:55
18943082964 发表于 2025-8-14 14:12
放心吧哥,我已经副教授了哈哈哈

为啥你这么快的
作者: 18943082964    时间: 2025-8-14 16:00
杜富贵 发表于 2025-8-14 15:55
为啥你这么快的

我哪里快啊富贵儿
作者: 杜富贵    时间: 2025-8-14 16:01
18943082964 发表于 2025-8-14 16:00
我哪里快啊富贵儿

副教授了就???
作者: 18943082964    时间: 2025-8-14 16:26
杜富贵 发表于 2025-8-14 16:01
副教授了就???

是的富贵儿         
作者: 洋葱炒鸡蛋    时间: 2025-8-15 14:22
楼主这个你不说我以为咱们一个公司呢,新来一个大领导直接带了一波团队过来。把他的人插入了各个部门主要职位,然后开始大改特该我们公司积累了几十年整改修正后的文件,结果就是有重新将删除的文件条款一条一条的缺陷整改加回来。。。。后来被上头约谈过几次老实了,又换领导。。。重新整体系,苦的都是我们干活的小兵

作者: 18943082964    时间: 2025-8-15 14:26
洋葱炒鸡蛋 发表于 2025-8-15 14:22
楼主这个你不说我以为咱们一个公司呢,新来一个大领导直接带了一波团队过来。把他的人插入了各个部门主要职 ...

可能还真是,艹            
作者: 连天巷    时间: 2025-8-15 17:01
听说要把老员工干掉,我瑟瑟发抖!
作者: 18943082964    时间: 2025-8-16 12:32
连天巷 发表于 2025-8-15 17:01
听说要把老员工干掉,我瑟瑟发抖!

都不容易啊     
作者: 孤独的漫游    时间: 2025-8-16 14:00
是恶魔哦 发表于 2025-8-13 14:40
片面了......不听话才会被干掉,可能长得丑也会被干掉


作者: 天涯一剑    时间: 2025-8-16 15:05
如果我是老板,就先把你干掉!
作者: 连天巷    时间: 2025-8-18 08:28
18943082964 发表于 2025-8-16 12:32
都不容易啊

不被干掉的最好办法就是取代领导!
作者: 黎阳1966    时间: 2025-8-18 09:30
折腾就是找死
作者: jscjyy    时间: 2025-8-18 09:44
总要在关键岗位用几个自己的人吧。
作者: 胜利者    时间: 2025-8-18 13:28
江湖
作者: 东东是只猫    时间: 2025-8-18 13:37
不听话,能力不行的,干掉
作者: KMT    时间: 2025-8-19 08:01
上演尔虞我诈
作者: 妙手药王    时间: 2025-8-22 10:06
18943082964 发表于 2025-08-13 14:42
我小卡拉米应该不会被干掉了老师,干掉我的几个领导了

干掉了还招人吗?我可以去补坑
作者: 18943082964    时间: 2025-8-22 10:08
妙手药王 发表于 2025-8-22 10:06
干掉了还招人吗?我可以去补坑

不许抢我饭碗!
作者: wolaichaziliao    时间: 2025-8-22 14:37
欢迎新领导
作者: 18943082964    时间: 2025-8-22 14:44
wolaichaziliao 发表于 2025-8-22 14:37
欢迎新领导

别闹了资料哥,你还缺助理吗
作者: wolaichaziliao    时间: 2025-8-22 17:02
18943082964 发表于 2025-8-22 14:44
别闹了资料哥,你还缺助理吗

缺资料
作者: 妙手药王    时间: 2025-8-23 08:35
18943082964 发表于 2025-08-22 10:08
不许抢我饭碗!

你不是已经在饭碗里了吗
作者: 18943082964    时间: 2025-8-23 12:16
妙手药王 发表于 2025-8-23 08:35
你不是已经在饭碗里了吗

你要来了我就不在了
作者: 妙手药王    时间: 2025-8-23 14:41
18943082964 发表于 2025-08-23 12:16
你要来了我就不在了

还真当皇位了
作者: 18943082964    时间: 2025-8-23 15:08
妙手药王 发表于 2025-8-23 14:41
还真当皇位了

哪有,一个萝卜一个坑,可不就是老师您来了我得走吗哈哈哈哈哈
作者: 妙手药王    时间: 2025-8-24 18:39
18943082964 发表于 2025-08-23 15:08
哪有,一个萝卜一个坑,可不就是老师您来了我得走吗哈哈哈哈哈

你啥岗位呀?说不定还看不上呢
作者: 18943082964    时间: 2025-8-25 08:28
妙手药王 发表于 2025-8-24 18:39
你啥岗位呀?说不定还看不上呢

验证QA         
作者: 天蓝蓝的    时间: 前天 11:46
我们频发走人,来人,没好工作,要不我也走了。没意思
作者: zhian    时间: 前天 17:04
6月份来的新领导,我七月份走的,上个月问了一嘴,我走之后又走了3个,就剩俩刚来不久的没走,也是想走走不掉
作者: jscjyy    时间: 前天 17:22
先留着,整理好再干掉。




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