外企的要求

VS____L

看到招聘专栏好多人过完年想换工作，很多人希望能进外企，我就随便写两点吧，不好勿喷。

1、  背景：就是你之前工作的经历，外企一般倾向于找有外企工作经验的员工，因为这样新员工适应环境需要的时间比较短，国内单位和外企的工作流程差距还是比较大的，我在两家美企呆过，他们的流程基本类似。

2、  职位要求：在外企博士做三年做到组长的算正常的，而且这个博士还是比较有名大学毕业的，或者海归（海归一般来说现在太普通了，外企希望的海归是有海外工作经验的海归），所以国内干什么三四年就到主任的你们想进外企做个组长可能都比较难，想进外企就要放低身价，而且外企的高级专员或者高级研究员的工资不比国内单位的经理工资低，高级研究员或者专员月薪基本都过万，我知道高的有2W的。

3、  英语水品：在外企英语的读写是基本要求，至于口语沟通会一点基本的就行了，如果想在外企做领导，则口语必须流利，这是一道坎。很多外企现在文件都是双语的，不过也有部分文件只是英文的，全英文的一般是全球通用的公司准则。

4、  专业能力：外企是一个萝卜一个坑，所以他们可能只对一个方面很专，而相关的方面的知识可能并不是很了解，比如，在外企里面取样是单独有QA去做的，那么那个QA就只做取样，其他的都不归他管了，术业专攻出错概率低，这是一般的法则。这就和国内单位的办事方式差距比较大，很多国内单位安排工作胡子眉毛一把抓，一个人做好多事情，但是只是范范的了解，没有深入，什么事情都只能说出个大概，这是外企不希望看到的，因为他不想花钱请一个高级别的人来，然后还要慢慢教他，这成本太高了，外企不养闲人。

先就写这么点吧，写的不好望指正。

andyouandme

不得不说，你说的都是真实的。

外企，面太窄了。。。

如果语言问题解决了，即使技术很差，也可以进去，当然指的是特殊情况。

cgc717

好像是这样的，但内资企业却相反，如想得到较高的职位，要求你什么都得懂，且还得善于与政府部门打交道！

皇后

论坛介绍外企的  太少

老猫王磊

外企主要是语言关，只要过了语言关，基本上啥样水平都能混下去了。

hldmfw

真想去外企学习学习

红茶.

外企也不是那么吓人。

叶非

老外的流程都是已经设计好的，需要的是执行力强的人才，保证执行力的前提是你能够理解要求是什么，所以需要英文好的人，可以交流和沟通！不过新建的药厂，对于主管以下的人员要求可能会低些，我几个朋友都进去了！

静夜思雨

这辈子是没希望进外企了。{:soso_e105:}

胜利者

年纪大路过

9v18

andyouandme 发表于 2014-1-28 16:28
不得不说，你说的都是真实的。

外企，面太窄了。。。

语言问题大概要到什么样的水平呢？

9v18

南山月照人 发表于 2014-1-28 18:42
外企主要是语言关，只要过了语言关，基本上啥样水平都能混下去了。

语言要多好呢

浮萍生根

英语差的人飘过

ward.chang

個人目標，先打好基礎  在進入外企 避免以後工作太窄  無法充分學習  會沒有大局觀

yuansoul

静夜思雨 发表于 2014-1-28 21:36
这辈子是没希望进外企了。

对于非龙族企业来说，龙族企业就是外企。对于火星人来说，丢球人很多。。。

清露紫苏

看来要先过语言关。那怎样的外语水平才叫过关呢？

VS____L

清露紫苏 发表于 2014-2-7 09:32
看来要先过语言关。那怎样的外语水平才叫过关呢？

在外企英语的读写是基本要求，至于口语沟通会一点基本的就行了。我已经说了啊，外企面试一半会有个英文问答或者英文笔试。

清露紫苏

VS____L 发表于 2014-2-7 13:49
在外企英语的读写是基本要求，至于口语沟通会一点基本的就行了。我已经说了啊，外企面试一半会有个英文问 ...

哦，那这个跟我们小时候学英语的模式是一样的。着重于读写，听说的部分为其次。但现在成人的英语教育都提倡先听再写。我也有些糊涂了。经你一说，我又明白了。谢谢提醒。

VS____L

清露紫苏 发表于 2014-2-8 09:25
哦，那这个跟我们小时候学英语的模式是一样的。着重于读写，听说的部分为其次。但现在成人的英语教育都提 ...

重读写是因为很多文件是英文的啊，然后很多报告也需要用英文来完成。听说主要是用于和老外开会，接待审计，这个一般是主任级别以上的人才用的着。以前我们生产VP是印度人，所以QA下面的一些人也需要说几句简单的英文，因为要找他签字什么的，不过在你签字前面一般就会把要说什么想好了，和他可能会问的问题，所以简单的口语还是需要的，如果想长远发展，口语还是要好的。

yougx

看来想去外企一定要把语言关给过了才行...