职场人的困惑

全无

在职场混迹了好几年，可还是不知道如何在职场中自处。
不想默默无闻，却又不知道该如何表现？怕表现太过直接领导会反感。可是领导从来没有在我们的工作上给出什么建设性的知道意见甚至从来没有安排或者查看过我们的工作，不知道是该庆幸呢还是该庆幸呢？只是领导口才确实很好也很会表现自己，在上级领导面前说的头头是道，当然，也仅限于说说而已。
工作我来做，功劳是领导的。
多多少少有点不甘心吧。却又不知道该如何去解决。
不知道你有没有这样的困惑？

qq540202

理解，理解。这种人很定在职场上面有很多这种领导。那么，首先你这样考虑你得到了领导的信任了么？其次，领导不可能什么事情都亲力亲为，肯定下面的人有值得他信任的得力助手。其次，需要跟领导多沟通，如果你不主动点还指望领导主动点么（沟通得同时就会学到点知识）？

zk8031

该来的总会来的，职场上的命运有时候一次机会就够，也有长期默默无闻也行，很多人都是在自己什么都不知道的情况下被推着走的，真的不用纠结

百代过客

太能理解了，职场中，不圆滑不世故，很难

pfz2867

有时候就是这样  论资排辈 等着领导退休

熔岩巨人

厚积薄发吧  我也有这么几年在你的困惑中 努力提升充实自己

hzm0101

多学多做，厚积薄发，时间到了，立即走人

王小妞

很正常的，常常反思

alasui

多学多做，厚积薄发，共勉

syhorchid

员工做工作，领导获功劳。向来如此啊。

menghan

“在职场混迹了好几年”，没有成长性的工作，以后怎么办？找同事、同学找机会吧。

天下子

咱们国人的关系网很重要，亲情、友情等等等等错综复杂，可能你只看到了他的说说而已