题外话职场小白求教

qh~sh159466qp · 发表于 2020-8-6 20:21:52

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当一个人跟你说另一个人让你做什么什么，这时候该怎么做比较明智又不耽误事？这一个人不是另一个人的下属……求不删帖

来自安卓APP客户端

山顶洞人 · 发表于 2020-8-8 08:40:27

你好歹整个ABC吧，这个那个一个的，脑瓜子看的疼

叮咚123 · 发表于 2020-8-7 07:47:33

这个简单，不同部门------你就说你平时做什么都是领导安排的，每天都得给领导汇报，请另一个人去和你领导说需要你配合什么工作，领导同意了你才好办事。
同部门--------你就说领导刚说让你去办公室找他，可能是要给你安排别的任务，无法兼顾另一个人的事。

直接点，不怕得罪人的，就和这个人说，如果另一个人有事需要我协助，请他来和我说，免得传来传去漏了部分信息。

monica2019 · 发表于 2020-8-7 08:29:16

你这表述，看得我脑壳疼

唯一1009 · 发表于 2020-8-7 08:20:32

叮咚123 发表于 2020-8-7 07:47
这个简单，不同部门------你就说你平时做什么都是领导安排的，每天都得给领导汇报，请另一个人去和你领导说 ...

同意

ldnkch · 发表于 2020-8-7 09:00:24

如果你不是“另一个人”的直接下属，请当时告知“一个人”你的工作是上级安排的，如果有其他公务，需要上级同意，然后将此事告知你的直接上级，如果上级同意你按另一个人的要求做，记得要去跟另一个人确认一下事情的具体内容，省得有遗漏。如果不同意，当然就不能做了。

Mint · 发表于 2020-8-7 09:39:33

ldnkch 发表于 2020-8-7 09:00
如果你不是“另一个人”的直接下属，请当时告知“一个人”你的工作是上级安排的，如果有其他公务，需要上级 ...

都是有经验的人啊

yueluo · 发表于 2020-8-7 10:31:12

我来学习经验。

15113629914 · 发表于 2020-8-7 12:03:05

上周我正经历了这种事，说话的技巧很重要

微信e4c94a05 · 发表于 2020-8-7 16:32:15

是我的话我会去找那个人确认，然后看是不是工作范围的事情，再决定做还是不做

zhuo2121 · 发表于 2020-8-7 16:33:08

杂事不帮，能学到东西可以考虑下。

西文 · 发表于 2020-8-12 09:00:32

合理的就去做不合理的拒绝

eqi8759 · 发表于 2020-8-12 10:42:54

我怎么感觉我是职场小白，傻傻的弄不清楚，纠结如何去做更好呢

蒲公英小逆 · 发表于 2020-8-12 10:51:56

看合理性吧，如果在自己职责范围，且合理的，就去做，然后向第一个布置任务的反馈结果。如果不是自己职责范围内的，又不能确定是否合理，向第一个布置的确认。

[蒲园轶事] 题外话职场小白求教

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