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培训计划中培训对象的选择

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药徒
发表于 昨天 11:15 | 显示全部楼层 |阅读模式

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年度培训计划起草的时候,例如药品管理法,无菌药品附录,GMP这些法规,都是质量部负责培训实施,那培训对象要包括哪些部门呢,选择原则是啥呢
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药师
发表于 昨天 11:18 | 显示全部楼层
涉及的人员都需要呀
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药徒
 楼主| 发表于 昨天 11:29 | 显示全部楼层
红烧牛肉面 发表于 2026-3-20 11:18
涉及的人员都需要呀

那销售部,人力资源部,企业负责人呢,哪些是他们要参加的呢

点评

销售部,人力资源部可以不参加。 企业负责人,肯定是要参加的啊。  详情 回复 发表于 昨天 17:51
看GMP第三章呀  详情 回复 发表于 昨天 13:03
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药士
发表于 昨天 11:52 | 显示全部楼层
查看公司各岗位的职责就知道他们的工作是什么了,就知道培训对象了
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药师
发表于 昨天 13:03 | 显示全部楼层
二十爱咬石榴 发表于 2026-3-20 11:29
那销售部,人力资源部,企业负责人呢,哪些是他们要参加的呢

看GMP第三章呀
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药生
发表于 昨天 17:39 | 显示全部楼层
总体逻辑:“跟我工作有关我才学,跟我无关我不学”
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药生
发表于 昨天 17:51 | 显示全部楼层
本帖最后由 linchk 于 2026-3-20 17:53 编辑
二十爱咬石榴 发表于 2026-3-20 11:29
那销售部,人力资源部,企业负责人呢,哪些是他们要参加的呢

销售部,人力资源部可以不参加。我们公司的GMP体系,直接把销售与人力资源的人,排除掉了。不在GMP体系内。
还有保安、财务,也不在GMP体系中。

企业负责人,肯定是要参加的啊。
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