被放鸽子了

Jonny-- · 发表于昨天 10:11

Lily_VIP 发表于 2025-12-11 18:16
我有个同学，发了offer，也口头上提了离职，结果offer即将强制降薪15%，不告知，幸亏有熟人在offer单位，告 ...

不是先沟通薪资后再谈offer吗？难道是谈的是薪资A，实际offer给的是薪资B？

Lily_VIP · 发表于昨天 11:38

Jonny-- 发表于 2025-12-15 10:11
不是先沟通薪资后再谈offer吗？难道是谈的是薪资A，实际offer给的是薪资B？

谈的是A，给的也是A，只是工资A组成是：基本工资+加班工资+保密费，然后去就是只有：基本工资+保密费。加班工资没有了，对应的就是单双休改双休，强制性的，只能接受。

昊天圣光 · 发表于昨天 15:24

我现在就在坐等被裁，然后找下家。

Jonny-- · 发表于昨天 16:13

Lily_VIP 发表于 2025-12-15 11:38
谈的是A，给的也是A，只是工资A组成是：基本工资+加班工资+保密费，然后去就是只有：基本工资+保密费。加 ...

第一次听说保密费。。。。。

Jonny-- · 发表于昨天 16:14

昊天圣光发表于 2025-12-15 15:24
我现在就在坐等被裁，然后找下家。

大部分人的无奈选择吧

Lily_VIP · 发表于昨天 16:24

Jonny-- 发表于 2025-12-15 16:13
第一次听说保密费。。。。。

其实就是为了压低基本工资的套路，这样的话，五险一金的基数就能按最低的来，而且如果涉及赔偿之类的也能用来忽悠人

Jonny-- · 发表于昨天 16:33

Lily_VIP 发表于 2025-12-15 16:24
其实就是为了压低基本工资的套路，这样的话，五险一金的基数就能按最低的来，而且如果涉及赔偿之类的也能 ...

24年拿到过某国企的SM职位offer，那薪水组成，刷新了我对工资组成认知的下限。
基本把企业的风险降到了最低。

Lily_VIP · 发表于昨天 16:48

Jonny-- 发表于 2025-12-15 16:33
24年拿到过某国企的SM职位offer，那薪水组成，刷新了我对工资组成认知的下限。
基本把企业的风险降到了 ...

咋说呢，很多这样的，你看市面上还有很多企业五险一金都不给交的，不过国企还这样搞，那是真把降本搞到极致了，还有就是国企的劳务派遣，也是一种剥削…………

技术员小何 · 发表于昨天 16:55

幸运：我尽力了

[谈天说地] 被放鸽子了