从上个东家离职后我看清好多

风铃2016 · 发表于 2018-12-20 09:04:45

认同，我的工作经历更波折，第一家公司干了快三年，因和老板理念不合离职了，结果今年连着换了三份工作，一份干了十五天，一份干了六个月，现在这份从这个月开始，就希望这份工作可以长久点。其实我的工作要求真心不高，就是希望自己呆的企业是真枪实干的那种，领导要懂技术、负责任，自己做出的成果会有人认可，可是这是理想的状态，上班后才发现，很多企业都是写出来的，没有谁在遇事时会理智的面对问题，分担责任。希望自己在2019年顺顺利利的，换工作太麻烦了

哈尔滨-HR · 发表于 2018-12-20 13:05:01

将军119 发表于 2018-12-20 08:32
加油吧兄弟，工作踏实相信你一定前途无量，但我们既要会做也要会表达，适当的不谦虚些

谢谢！祝福路过的都幸运、幸福！

哈尔滨-HR · 发表于 2018-12-20 13:06:01

风铃2016 发表于 2018-12-20 09:04
认同，我的工作经历更波折，第一家公司干了快三年，因和老板理念不合离职了，结果今年连着换了三份工作，一 ...

同感！真心祝福你心想事成！加油！

于小东 · 发表于 2018-12-20 13:30:33

有能力在哪都发光

fangyuan5 · 发表于 2018-12-20 14:34:28

起码要有语文写作功底。

黄花苗 · 发表于 2018-12-20 16:10:47

会来事当主任，会做事当工艺员，你看不懂吗？药企哪个不是这样的？

jianhua5144 · 发表于 2018-12-20 16:36:56

副主任是什么级别？

给力宏 · 发表于 2018-12-20 18:21:07

风铃2016 发表于 2018-12-20 09:04
认同，我的工作经历更波折，第一家公司干了快三年，因和老板理念不合离职了，结果今年连着换了三份工作，一 ...

表面都是光鲜的，只有进去里面才能看到黑暗

风铃2016 · 发表于 2018-12-21 08:42:11

给力宏发表于 2018-12-20 18:21
表面都是光鲜的，只有进去里面才能看到黑暗

对对，特别是对于我这种对于人事关系不太在行的，去的时候别人说啥都会信以为真，总认为好的会多于坏的，结果往往会被打脸。

哈尔滨-HR · 发表于 2018-12-26 08:04:10

jianhua5144 发表于 2018-12-20 16:36
副主任是什么级别？

中层

大海12345678 · 发表于 2018-12-26 08:23:34

企业文化铸就了一个企业发展方向，没有文化的企业很难长远。

shfux · 发表于 2018-12-26 09:58:08

大多数工作岗位，情商略大于智商

kglure · 发表于 2018-12-26 10:11:31

支持你！制药就是一个厚积薄发的过程。

joshua · 发表于 2018-12-26 10:16:50

专注做技术也不错啊，只要钱到位就行了

[行业反思] 从上个东家离职后我看清好多

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