如何做年度培训回顾

chengda123 · 发表于 2021-2-27 16:40:32

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哪位大神做过年度培训回顾，没有思路，只知道年度质量回顾，不知道从哪几个方面着手，望不吝赐教！

zysx01234 · 发表于 2021-2-27 22:20:37

本帖最后由 zysx01234 于 2021-2-27 22:25 编辑

根据年度培训计划进行评价总结啊，分析一下完成情况与未完成情况，效果如何，内部培训与外部培训分别总结一下，下一年度的培训计划有需要改善与优化的地方

有精力的话，再把各个体系的培训完成情况分别总结一下，比如本年度EHS体系、质量体系完成公司级培训多少次，部门与车间级完成多少次，公司制度与员工手册类、内部与外部专题培训完成情况。

反正能想到的都可以扯，扯的多说明你用心了

LanBo · 发表于 2021-2-27 16:50:24

回顾年度培训计划的完成情况，比如哪些是未完成的，未完成的原因是什么？

chengda123 · 发表于 2021-2-27 18:53:07

LanBo 发表于 2021-2-27 16:50
回顾年度培训计划的完成情况，比如哪些是未完成的，未完成的原因是什么？

完成情况肯定是要的，但光这点肯定是不够的

小一白 · 发表于 2021-2-28 08:42:36

除了培训的完成情况，还有因偏差变更等产生的培训等等

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