QC基层管理者的感慨？

xiaok1978 · 发表于 2016-10-9 21:30:58

踏踏实实工作其实很无聊，只要你能找准自己的站位点就可以了。

清凉 · 发表于 2016-10-9 23:07:12

后边的路怎么走，取决于自己的目标

wis0906 · 发表于 2016-10-10 11:06:37

每种工作都一样都有瓶颈期，即使换工作也一样，还是冷静想想吧

国翔医药成功 · 发表于 2016-10-10 13:28:02

我感觉你比单纯从事检验的人要好一点，继续往管理方向发展吧

yijianmo521 · 发表于 2016-10-10 13:31:28

阿炳1987 发表于 2016-10-9 17:54
苟活，要不就得有一个英明的领导

对头，，，，，，

鱼她飞了 · 发表于 2016-10-10 13:47:26

六年做到基层管理者也算幸运了，其实也有升值的空间啊。我5年还是个QC普通员工。

阿炳1987 · 发表于 2016-10-10 14:09:52

鱼她飞了发表于 2016-10-10 13:47
六年做到基层管理者也算幸运了，其实也有升值的空间啊。我5年还是个QC普通员工。

是甘于平庸？还是高手太多？还是人心险恶？元芳，你怎么看？

阿炳1987 · 发表于 2016-10-10 14:10:20

yijianmo521 发表于 2016-10-10 13:31
对头，，，，，，

看来你是受过不公平待遇咯

yan283 · 发表于 2016-10-10 14:30:43

别局限自己所在的企业，多接触其他大型公司关于质量这块的朋友，看看他们负责的是哪些事情，或者他们所在的部门负责的事情（包括从战略计划到具体事务），从中查漏补缺，不需要做到每方面精通，但至少要懂。最好是能有一个完整的项目经验（从研发到上市，能参与即可）。

东方秀 · 发表于 2016-10-10 15:42:24

想想在现有的基础上，我们到底需要什么？那项成为上升的瓶颈了。

ellene1985 · 发表于 2016-10-10 15:48:02

考虑清楚，调岗也可考虑的

小芹子 · 发表于 2016-10-11 10:50:19

工作六年之后再转行有点可惜啊

13790442866 · 发表于 2016-10-11 11:47:05

既然已经到瓶颈期了，那就应该寻求突破吧

zhaoweidavis · 发表于 2016-10-11 13:20:53

yan283 发表于 2016-10-10 14:30
别局限自己所在的企业，多接触其他大型公司关于质量这块的朋友，看看他们负责的是哪些事情，或者他们所在的 ...

你的建议是做大老板啊

卢青 · 发表于 2016-10-11 13:35:33

六年吗，确实是一个半瓶子的阶段，不过如果有心且能力突出，做一个中层是可以的了，不过看来楼主还没那么优秀，而且做领导都是不讨人喜欢的，楼主没做好准备也，如果你真的想往上做，那么就想法把自己从检测方面脱出来，安排好工作，专做统筹分配的工作，一般小的问题交给下边处理

阿容 · 发表于 2016-10-11 13:53:51

现状如此只能自己找突破了！

tkzj · 发表于 2016-10-11 16:08:57

要想在现有公司有所突破，就应该多学习一下管理知识，比如现场管理、5s、八大浪费、流程优化改善，人员绩效管理等，平时的工作该怎么做还是照样做，但应该从你的上级的较度考虑处理问题，多关注自己及自己部门的工作有没有值得改善的地方。如果失去了对自己工作的激情，懒不想做这些事情，那就熬日子吧。

lsj10181 · 发表于 2016-10-11 21:46:05

人生本来就是一个迷茫的过程，工作，干一行，懂一行，精一行，专一行就行可以，如果恰巧又是你喜欢的那就更好了，不喜欢的可以培养第二职业。

普子 · 发表于 2016-10-12 09:07:53

一样的状态，一样的忙碌，一样的混混顿顿的

大风飞 · 发表于 2016-10-12 10:15:21

zysx01234 发表于 2016-10-7 11:13
继续混，混到QC副经理

我已经混到QC副经理，但是不会在上升了，还有400块的上升空间，给点建议

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