亳州率先实施“处罚到人” 为药企管理人员套上“紧箍咒”

龙家少爷

        对药品生产企业的守信和失信人员以网站公示形式进行激励和惩戒，对药企存在药品违法行为“处罚到人”……这是亳州市食药局日前出台的《亳州市药品生产企业关键岗位人员及销售人员守信激励和失信惩戒公示实施办法（试行）》所披露的，此举在全国尚属首次。
        食品药品违法行为“处罚到人”的规定，是指单位从事食品药品违法行为的，除对单位进行处罚外，还要依法追究单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员责任，对预防、控制和惩处食品药品安全领域违法犯罪，全面提升食品药品安全保障水平，具有重要意义。此前，国家食药监总局、公安部就联合下发了《关于加大食品药品安全执法力度严格落实食品药品违法行为处罚到人的规定》，为此，亳州市局率先在全国出台办法实施。
        三类情形列入守信激励公示范围
        办法从2月24日起实施，主要包括全市药品生产企业负责人、质量受权人、质量负责人、生产负责人、质量部门负责人、生产部门负责人、化验室负责人等7类关键岗位人员和销售人员。
        办法规定，对因药品生产质量管理工作被省食药监局或国家食药监总局及其直属单位作出书面肯定的、为药品生产监管和药品质量提升工作做出突出贡献的、三年内所承担本岗位工作能够按照规范要求持续开展工作，在监督检查未发现严重问题且无不合格产品流入市场的三类情况，将列入公示范围在网站上予以守信激励。
       六类情况列入失信惩戒公示范围
        药品生产企业有对在行政机关或司法机关认定企业存在生产销售假药行为的、在监督检查中发现严重缺陷被药品监督管理部门作出一般程序行政处罚或收回GMP证书的、因产品染色、增重、掺杂使假等被依法处理的、在人员备案工作中提供虚假证明材料或出具虚假工作经历的、销售人员从非正规渠道取得产品销售的和存在其他需要列入失信惩戒公示的行为等6类情形，关键岗位人员和销售人员负有直接责任的，将列入公示范围在网站上予以失信惩戒。
        关键岗位人员和销售人员因失信惩戒被公示的，自公示起1年内，其现任职企业列入重点监督检查企业。
        这项办法的出台，告诉药企千万不能胡来。业内人士认为，办法将有效保障企业质量管理人员和质量管理体系的相对稳定，督促关键岗位人员增强质量意识，切实担负责任，严格按照GMP规范组织生产销售，有效防止走票过票、外购饮片等行为，从根本上保障药品质量。

（本文为“安徽食品药品监管”政务微信原创稿件，转载请署名“石跃新”）

飞凌大圣

以后企业招人更难了！

zjfychzhp1998

为亳州市食药监局勇为天下先的作为点赞！

岁寒三友

确实要好好整治，亳州这张名片 现在都是假中药的代名词

zysx01234

我想看到实例，谁第一个中枪的，否则也没有意义。

c8xpe

看起来有点怕怕啊

a881407

这是要正名吗？

hhp

关注亳州新政，感谢分享。

xueyide3721

老实做事，诚实做人

拖鞋帮少帮主

恭喜亳州进入求职者黑名单

lhyaxll

这是要动真格的了

小平果果

支持推广！！！！！！！！！！！！！

eCTD-Collietech

新手来学习

准圣级药老

亳州食品药品岗位的工资是不是要涨工资了？？？

ceq518

风险越大，自有人去火中取栗

并肩

看看中枪鸟

jinyinhua_8132

处理关键人员不如重罚企业负责人和法人，因为关键人员的去留及薪资不是药监部门决定的，企业负责人和法人说了算！治标不治本，如入室杀人案不逮杀人犯而是抓安装门窗的

王小妞

zysx01234 发表于 2018-3-2 08:17
我想看到实例，谁第一个中枪的，否则也没有意义。

我倒是不希望有人中枪

huanmojing

jinyinhua_8132 发表于 2018-3-5 10:56
处理关键人员不如重罚企业负责人和法人，因为关键人员的去留及薪资不是药监部门决定的，企业负责人和法人说 ...

正解！所谓的关键人员再怎么关键也是打工的，说到底还不是老板让怎么干就得怎么干？

无敌的寂寞

我倒是觉得这样人不好招，工资反而会上升，是好事