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楼主: jxnu2006
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[其他] 公司HR为什么委托猎头招聘

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药徒
 楼主| 发表于 2018-11-21 12:35:52 | 显示全部楼层
jedi271 发表于 2018-11-21 12:26
策略问题,你自己找公司?和公司找你,再谈待遇上优势不一样。。。跟HR要多玩点套路。。。

哈哈,但是蹩脚的猎头恐怕HR更不会高看一眼吧,招聘面试那一套少得了吗?顶多也就是让你的简历进入HR眼前的概率大那么一点仅此而已
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药徒
发表于 2018-11-21 13:04:53 | 显示全部楼层
我遇到最奇葩的,我在一个集团的分公司上班邀请我去总部面试,我真的无语一点执业素养都没有。
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药徒
发表于 2018-11-21 13:22:16 | 显示全部楼层
一般都是小公司没有专门的HR部门,或者要招高层职位需要大量候选才找猎头,猎头找你去当个小经理基本都不靠谱
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药徒
发表于 2018-11-21 13:24:07 来自手机 | 显示全部楼层
hd4861 发表于 2018-11-21 13:04
我遇到最奇葩的,我在一个集团的分公司上班邀请我去总部面试,我真的无语一点执业素养都没有。

然后被你领导听见了?
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药师
发表于 2018-11-21 13:27:41 | 显示全部楼层
有同感,前段时间一个猎头来电,跟我介绍了下工作岗位,他只顾说(我就打断他问他公司名字,说半天都没说重点),我又接着问公司做什么的,他只能答是口服固体制剂的(说实话我都已经意外了还知道口服固体、、、)、再问他具体做哪些品种,就结巴了、、、全程感觉像是在接受我的面试
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大师
发表于 2018-11-21 13:54:29 | 显示全部楼层
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药徒
发表于 2018-11-21 14:31:27 来自手机 | 显示全部楼层
老K 发表于 2018-11-21 13:27
有同感,前段时间一个猎头来电,跟我介绍了下工作岗位,他只顾说(我就打断他问他公司名字,说半天都没说重 ...

公司都不说,估计是担心你直接和公司勾搭上了人家能跟你说剂型就不错了,具体的品种恐怕没几个人能说上来吧
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药徒
发表于 2018-11-22 08:37:05 | 显示全部楼层
jacob3263313 发表于 2018-11-20 16:07
HR毕竟接触面没有专业猎头广

可是有多少是专业的呢?都是刚毕业的学生有多专业?
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药徒
发表于 2018-11-22 10:26:36 | 显示全部楼层
有些人做事不专业,但不能就对这个行业失去信心。

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对于一般人来说,这个行业可有可无。只是提醒那些正在找工作的朋友搽亮眼睛莫要着了道,也许人家只是利用你提升关注度  详情 回复 发表于 2018-11-22 10:34
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药徒
发表于 2018-11-22 10:32:22 | 显示全部楼层
还是有几个很专业的猎头公司的,比如FMC等。

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我们说保险套路多,但没人能否定整个保险行业  详情 回复 发表于 2018-11-22 10:41
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药徒
 楼主| 发表于 2018-11-22 10:34:12 来自手机 | 显示全部楼层
广东曹申国 发表于 2018-11-22 10:26
有些人做事不专业,但不能就对这个行业失去信心。

对于一般人来说,这个行业可有可无。只是提醒那些正在找工作的朋友搽亮眼睛莫要着了道,也许人家只是利用你提升关注度
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药徒
 楼主| 发表于 2018-11-22 10:41:21 来自手机 | 显示全部楼层
lzj3168 发表于 2018-11-22 10:32
还是有几个很专业的猎头公司的,比如FMC等。

我们说保险套路多,但没人能否定整个保险行业
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发表于 2018-11-22 11:41:38 | 显示全部楼层
因为招人难!

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招人难?猎头招聘成本更高  详情 回复 发表于 2018-11-22 12:22
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药徒
 楼主| 发表于 2018-11-22 12:22:57 | 显示全部楼层

招人难?猎头招聘成本更高
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药徒
发表于 2018-11-22 12:26:20 | 显示全部楼层
是啊,很多猎头很水
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药徒
发表于 2018-11-22 12:38:41 | 显示全部楼层
友情提示:HR和猎头是有奸情的,所以猎头上门时的回答要小心为妙,别忘了HR还负责绩效管理、人员思想动态
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药徒
发表于 2018-11-22 15:52:30 | 显示全部楼层
chenhongyv 发表于 2018-11-22 08:37
可是有多少是专业的呢?都是刚毕业的学生有多专业?

很多HR也是刚毕业的,一样的啊

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上面的人说猎头专业性强,我才说刚毕业的学生专业性强哪去。你却给我来这么一句,你是什么意思。  详情 回复 发表于 2018-11-22 16:02
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药徒
发表于 2018-11-22 15:55:10 | 显示全部楼层
jxnu2006 发表于 2018-11-20 16:48
招聘本来就是公司HR的工作啊,招个技术员都要委托猎头招聘,老板愿意买单?

现在除了58同城这种不靠谱的招聘网站,在智联招聘、前程无忧上发招聘广告,一样需要成本,好像是按月结算的

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和猎头按人头收费相比那真是小巫见大巫,再说对企业来说招个技术员车间主任有必要找猎脚吗  详情 回复 发表于 2018-11-22 16:27
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药徒
发表于 2018-11-22 16:02:03 | 显示全部楼层
zfamous 发表于 2018-11-22 15:52
很多HR也是刚毕业的,一样的啊

上面的人说猎头专业性强,我才说刚毕业的学生专业性强哪去。你却给我来这么一句,你是什么意思。

点评

他可能是就现实有感而发,不是针对你说的话。 不过我认为HR是刚毕业的没关系,他只负责简历初筛联系面试等杂事,但猎头也只能干这种事是不是名不副实呢?猎头的价值又体现在哪呢?  详情 回复 发表于 2018-11-22 22:20
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药徒
 楼主| 发表于 2018-11-22 16:27:18 来自手机 | 显示全部楼层
zfamous 发表于 2018-11-22 15:55
现在除了58同城这种不靠谱的招聘网站,在智联招聘、前程无忧上发招聘广告,一样需要成本,好像是按月结算 ...

和猎头按人头收费相比那真是小巫见大巫,再说对企业来说招个技术员车间主任有必要找猎脚吗
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