北京有招QC的医疗器械、药企或者食品厂吗？最近公司经营不善在裁员

奈良テマリ

本人做过食品、药品、医疗器械的QC，会使用高效液相色谱仪、紫外分光光度计、溶出仪、水分仪等仪器，做过无菌产品的检测以及方法学验证，食品检验理化项目都可以操作，会纯化水检测洁净间环境检测，能熟练编写质量文件，有大佬给一些建议吗，公司现在经营不善裁员了一部分人，老板有意将质检人员用其他部门员工代替，导致我比较有危机感北京这边有没有缺人的公司啊

举个栗子，别吃

你说让质检部门去兼其他部门的活，倒是可以理解，让其他部门来兼质检部门的活，这就有点不太理解了，这是随便拉一个人都能干的？不得不想起上家公司，生产部裁员，把里面唯一个专业相关的人裁了，然后让讨他欢心的一个文员去接那个主管的活，负责做试剂盒的配液，听了都笑了

hhhhhhjjjjj

举个栗子，别吃 发表于 2025-12-8 17:20
你说让质检部门去兼其他部门的活，倒是可以理解，让其他部门来兼质检部门的活，这就有点不太理解了，这是随 ...

被说了老铁，领导说我们这些质检的工作，来个初中的都会干

LLZz

哪天出事了你老板就老实了，你先跑也行吧

LX15210659415

举个栗子，别吃 发表于 2025-12-8 17:20
你说让质检部门去兼其他部门的活，倒是可以理解，让其他部门来兼质检部门的活，这就有点不太理解了，这是随 ...

同意，质检员能干的，其他人员还真不一定能干

a540909367

以前觉得我们做QC的活谁都能干，做久了你会发现还真的不是随便捞一个就能做的了的

七一

不是要求是专职检验员O O

Szzzzzz

会仪器设备的操作使用那数据统计分析这块捏，说的都比较大没有细讲每个版块的深入程度都做过还是说能主导呢，贴主可以展开介绍自己，总归是优秀会有人找你的

先天打工圣体

hhhhhhjjjjj 发表于 2025-12-8 17:24
被说了老铁，领导说我们这些质检的工作，来个初中的都会干

那你告诉他，让他正在上初中的儿子给他干吧

举个栗子，别吃

hhhhhhjjjjj 发表于 2025-12-8 17:24
被说了老铁，领导说我们这些质检的工作，来个初中的都会干

那领导有点拉了

奈良テマリ

LLZz 发表于 2025-12-8 17:34
哪天出事了你老板就老实了，你先跑也行吧

哎，主要是我的房租季度付的，而且公司不给赔偿，我马上要交房租了，怕刚交完被裁

奈良テマリ

a540909367 发表于 2025-12-9 09:09
以前觉得我们做QC的活谁都能干，做久了你会发现还真的不是随便捞一个就能做的了的

他们想研发人员来兼职QC

奈良テマリ

七一 发表于 2025-12-9 09:19
不是要求是专职检验员O O

是啊，但是老板哪里管这个，他说能维持体系运行就行，还说在之前厂子干两年都没有检验员呢

jinn512

666，这玩意操作设备谁都会，但是法规谁来背，基础质控逻辑谁来理顺

862986716

举个栗子，别吃 发表于 2025-12-8 17:20
你说让质检部门去兼其他部门的活，倒是可以理解，让其他部门来兼质检部门的活，这就有点不太理解了，这是随 ...

我上一个公司 用领导（部长级别）的话说“qa全员管理层，qc和普通操作工没差”  这种话说过三遍以上，不考虑检验时间，检验用毒爆剧毒，消废液的麻烦章程，一边说按合规来，一边让自己脑筋灵活些，这样死板不如生产一线工人，说qc如果不看专业人人可以顶替，说检验自动化后qc会被淘汰。。。。

举个栗子，别吃

862986716 发表于 2025-12-9 14:37
我上一个公司 用领导（部长级别）的话说“qa全员管理层，qc和普通操作工没差”  这种话说过三遍以上，不 ...

有点不现实，有部分工作机械很难替代人工，之前一家公司做DNA提取试剂盒，有2个步骤，一个吸下层液转移，弃上层液，上层液不能有，不然影响结果，一个不走吸上层液，留下层液，同样一批产品人工检一般你能做到回收率80到90以上，自动化机器因为没法目视，回收率只有60~70，你这怎么去淘汰呢

862986716

举个栗子，别吃 发表于 2025-12-9 14:45
有点不现实，有部分工作机械很难替代人工，之前一家公司做DNA提取试剂盒，有2个步骤，一个吸下层液转移， ...

因为他这个职位需要巩固，急需表现自己，就给下层压力，让我们在有原本检验基础上做各种实验室的改善，我一个人参加三个精益小组做改善提升（缩短检验时间、提高检验效率、节约耗材啥啥的），年底都是他的功绩，就这方向，让我们自己琢磨，而且他还干过一年qc的成品，就觉得检验易如反掌，应该没有人为异常，贼偏激个人了，最大领导提了句只能人工他就烘托其词我说我们要努力了，不然以后没这碗饭了

luknqqnuq1

奈良テマリ 发表于 2025-12-9 13:36
哎，主要是我的房租季度付的，而且公司不给赔偿，我马上要交房租了，怕刚交完被裁

还有两个月就过年了，先苟住，保全证据

你在北京怕啥，老板但凡有点违法行为，一仲裁一个准，

一般n+1，老板脑子进水，你走走流程2n大礼包不是梦

苟到明年开春在看机会多点
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（此处可承接录音笔的广告招商）

奈良テマリ

luknqqnuq1 发表于 2025-12-9 14:57
还有两个月就过年了，先苟住，保全证据

你在北京怕啥，老板但凡有点违法行为，一仲裁一个准，

哈哈哈，那天开会，老板说“想要赔偿？毛都没有，还打官司？告去吧，不怕你们告，你们也不打听打听我是干啥的”，反正听说辞退那8个人没有赔偿

luknqqnuq1

奈良テマリ 发表于 2025-12-10 08:42
哈哈哈，那天开会，老板说“想要赔偿？毛都没有，还打官司？告去吧，不怕你们告，你们也不打听打听我是干 ...

别的地方不敢说，北京开公司，天子脚下，zf面子还是要的

都开8个了，随便联合3，4个仲裁啊

先学习劳动法，看看仲裁案例，公司有没有违法事实，
如果有，收集证据，整理下材料直接交监察，最次先约谈下企业

怎么解决就看基本事实和双方态度了，除非老板完全合理合法合规，多少会有个说法

自己的利益要自己争取，最起码民要诉，官才好理吧，不能指望资本家的“善心”