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[现场管理] 【有奖讨论】QA关键是看你能不能忽悠,混个年限经验,等到你五、六十岁就可以当个...

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发表于 2014-7-10 08:59:02 | 显示全部楼层
国产QA们,好好干吧,说不定50年后我们也能牛起来的。贵在坚持啊!
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药徒
发表于 2014-7-10 09:03:53 | 显示全部楼层
QA 确实得有一定的忽悠能力,即大家说的情商要高。
不然在药厂吃不开,还工作的很郁闷
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药徒
发表于 2014-7-10 13:16:46 | 显示全部楼层
对,能忽悠的话干什么都有钱途。
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发表于 2014-7-10 14:27:43 | 显示全部楼层
做两年研发,做两年生产,做两年QA。混个工厂总经理做做也不错。
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药徒
发表于 2014-7-10 17:17:31 | 显示全部楼层
同意12楼的。另外有能力才能忽悠住人
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药徒
发表于 2014-7-10 19:49:59 | 显示全部楼层
QA只能看不能摸
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药生
发表于 2014-7-10 20:10:04 | 显示全部楼层
心声呀               
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药徒
发表于 2014-7-11 15:56:55 | 显示全部楼层
sunsq_001 发表于 2014-7-4 15:12
能忽悠的往上层奔去,不能忽悠的,有技术的,也就混个年限吧。所以我认为技术第二,情商第一。

“技术第二,情商第一”,总结的到位,你可以进步了!
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发表于 2014-7-11 16:00:00 | 显示全部楼层
行行出状元,不是金子再好的岗位给你也是一种浪费
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药徒
发表于 2014-7-15 11:31:04 | 显示全部楼层
我是做了2年生产再做QA,觉得QA比生产的前景要好一点,尤其是在大企业和外企,而且现在对于质量管理的要求越来越高,相信有资历有能力的QA的市场还是很巨大的。期待吧。
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发表于 2014-7-21 16:50:06 | 显示全部楼层
只要能忽悠,行行出状元;不会忽悠的QA也不是很失败。
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