培训教材是否需要受控

言几又 · 发表于 2024-4-22 13:29:32

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向大家请教一下，培训教材是否需要受控（文件编号，版本号，受控标识等）。
现场体系文件培训不方便，便从各文件中摘取内容形成图文形式的教材。

猫对鱼儿说 · 发表于 2024-4-22 13:33:29

这个没必要吧，比如有的时候培训的网络培训的，这种怎么受控呢
如果真的想受控的话，那就单独建立一个培训的模板咯，想弄的东西放进去，作为附件放到培训后面。这样文件编号也都有了，就是需要增加一个发放记录

泠泠月上 · 发表于 2024-4-22 13:46:24

不用。有必要的话留个纸质档，方便证明你做了培训，比如风险管理培训，法律法规培训。

言几又 · 发表于 2024-4-22 13:52:17

猫对鱼儿说发表于 2024-4-22 13:33
这个没必要吧，比如有的时候培训的网络培训的，这种怎么受控呢
如果真的想受控的话，那就单独建立一个培训 ...

如果不在现场留存，我就当它不存在了，反正审核老师看不到，但是这样的培训效果很低。为了提高培训效果得留在现场，就怕审核老师看到了提出挑战。所以发出来问问你们做的培训教材都是怎么管理的。

Richy · 发表于 2024-4-22 13:52:30

不需要。。。。。。。。。。。。。。。

言几又 · 发表于 2024-4-22 14:03:01

ckchaeyeon 发表于 2024-4-22 13:46
不用。有必要的话留个纸质档，方便证明你做了培训，比如风险管理培训，法律法规培训。

我们有正规保存的纸质培训表单和试卷

jacky110771 · 发表于 2024-4-22 14:57:29

没有必要，保留你的培训教材和培训记录并评价其培训效果评价即可。

AUTOZAI · 发表于 2024-4-22 15:56:06

没有法规、规章、规范要求必须将培训教材进行受控管理，企业自行发挥。

猫对鱼儿说 · 发表于 2024-4-22 16:10:08

言几又发表于 2024-4-22 13:52
如果不在现场留存，我就当它不存在了，反正审核老师看不到，但是这样的培训效果很低。为了提高培训效果得 ...

没弄，至少ppt就弄不成
我们培训教材也不放培训记录里面，记录里面写一下培训要点就没了
不放行那就如我说的那样，就是麻烦

714955898 · 发表于 2024-4-22 16:50:50

不用受控，但是最好要留档，检查的时候能拿出来

happy_365day · 发表于 2024-4-22 18:56:23

可以归档，建立公司知识库

wflyxm · 发表于 2024-4-22 20:23:10

不用

real易 · 发表于 2024-4-23 09:08:40

你这也太细了点吧

大师兄o6k · 发表于 2024-4-23 09:14:55

培训专员做好每次的培训记录，收集培训的证据存档即可，培训记录不必保留在现场，也不用受控

hujun1016 · 发表于 2024-4-23 09:30:30

不要。最好打印出来和培训会议签到放一起，作为证明性材料。

jianing4233312 · 发表于 2024-4-24 11:25:46

感觉没必要啊，你们教材是内部保密的吗

桂桓 · 发表于 2024-4-26 09:57:40

應該沒必要吧

言几又 · 发表于 2024-4-26 10:52:51

jianing4233312 发表于 2024-4-24 11:25
感觉没必要啊，你们教材是内部保密的吗

内部不保密。本来就是培训用的，保密也没啥可保密的。

言几又 · 发表于 2024-4-26 10:53:37

猫对鱼儿说发表于 2024-4-22 16:10
没弄，至少ppt就弄不成
我们培训教材也不放培训记录里面，记录里面写一下培训要点就没了
不放行那就如 ...

好的，谢谢

Disiyal · 发表于 2024-4-26 13:12:02

培训教材应该是不需要的