和很多人都处不好真的是我有问题吗？

Fergus-6 · 发表于 2014-7-27 19:25:15

t9t1 发表于 2014-7-22 07:49
个人建议该走了。类似的事遇到过，曾经总认为是自己的错，试图讨好别人，可是最终发现自己没错。众口铄金， ...

说得对。领导其实也都明白，这就是所谓的大局观。

nancy.zheng · 发表于 2014-7-28 11:12:04

制止是必须的，是否你在与他们沟通时言语态度方式也存在一些问题呢？

shabb007 · 发表于 2014-7-28 11:17:47

偏听则暗兼听则明

随风飘逝 · 发表于 2014-7-28 14:01:27

还记得“少数服从数，但真理往往在少数人手里”你的个性可能不太合群，但是你做的工作一定比别人都做的好，所以把你放对位置，应该大有成就。

qianhefei · 发表于 2014-7-28 14:23:26

QA和生产人员肯定要有矛盾，应该和你们部门领导有关系

黑色的天空 · 发表于 2014-7-28 15:48:42

QA难做啊~同感，两边不是人

jiangboren4758 · 发表于 2014-7-28 16:43:28

要不，换个环境

yongge · 发表于 2014-7-28 20:13:31

这样的环境你还能待十年说明你很有耐力

冠生园-茶道 · 发表于 2014-8-16 16:59:37

生产是这样的，员工素质普遍不高，难啊！一句话：再给别人留足面子的情况下，把事儿给办了！水至清则无鱼

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:09:55

下面的员工有洁净区不穿洁净衣服，玩手机等等，这个就说明这个企业没得文化。人力资源专员在找你谈话时，不问原因只看现象，真是无语！在这样的企业中能有你这样的人是这个企业的幸运，能有这种constructive搅局者，是这个公司的希望所在。如果公司人力资源或领导不在背后支持你，我只有说，这个公司快完蛋了！你还是为后面打算把！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:15:28

Whats 发表于 2014-7-21 21:44
下次遇到违犯SOP的行为你要拍照或录像，提供证据给人事或领导。

这个不是小报告的问题，这个是原则问题！药品这么重要的商品，能开玩笑！我不赞同你的思维方式！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:21:04

欧阳疯发表于 2014-7-22 08:43
每次老总说现场管理差都怪我们QA说我们QA没有尽到责任，没有把现场监控好

OA有部分责任，但是车间现场执行的主体还是车间管理方面！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:24:46

欧阳疯发表于 2014-7-22 09:25
看了俺是要学会适应了

我看的出来你是很有原则性的人，与其在这适应，和自己内心冲突，还不如换个环境！！这个决定权在于你！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:27:45

欧阳疯发表于 2014-7-22 10:42
可以吗，人事主管说俺这么不好相处，到其他地方都找不工作滴，可不要忽悠俺哈，俺可是老实人。

有时组织中的“恶人”是企业发展的触动剂啊！这个就看公司文化是否认同！！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:33:28

zhangqiaoya 发表于 2014-7-23 11:19
跟楼主有同感，最后我被打败了，换了个公司，其实我也在反省自身的处事方式，还在改进中，如果楼主有什么好 ...

这个确实，自己或多或少也有一些问题的！zhangqiaoya你能这么想，说明你很不错！！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:35:13

zlm583517879 发表于 2014-7-23 22:23
说明企业制度有问题，上面领导不重视，光靠你一人搞GMP是不行的，只会引起那些厮的讨厌；同时你在这样的环境 ...

赞一个，比较同意你的观点！！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:38:32

yanhuali2004 发表于 2014-7-24 14:23
如果一个企业总是听从一些闲人对某些人的说三道四，说明这个企业的企业文化适合滋生这样一批溜须拍马， ...

和我想的差不多，个人很赞同你的观点！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:40:18

山绿茶发表于 2014-7-24 17:20
现在是人力资原不好招人，就要求管理人员要对工人好一点。

泛滥的人性化管理，真正的人性化管理是能让你的员工成长，而不是恣意放纵，这个跟带小孩一样！

beiwei5du · 发表于 2014-8-16 17:42:10

本帖最后由 beiwei5du 于 2014-8-16 17:45 编辑

hyhy1028 发表于 2014-7-25 14:22
其实，个人觉得：虽然是QA，日常工作可能是监控，但是要认清本位，不要监管的态度。
我们公司新来一QA整天 ...

QA的工作不只是监控，还有指导！指导！！！！！如果你只摆着监管的态度，别人就会很反感，如果你摆着是老师，解释，指导为什么这么做的话，大家还是会接收你的！！！

hyhy1028 · 发表于 2014-8-18 08:35:16

beiwei5du 发表于 2014-8-16 17:42
QA的工作不只是监控，还有指导！指导！！！！！如果你只摆着监管的态度，别人就会很反感，如果你摆着是老 ...

你觉得你是老师，但是别人未必买账啊！！！

[现场管理] 和很多人都处不好真的是我有问题吗？

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