做车间主任最需要什么，一定要有魄力吗？

药品的未来 · 发表于 2013-12-21 19:46:26

quanlong 发表于 2013-12-21 19:44
我感觉还是经验不够吧经验够了无所谓的有没有魄力或许不够的情况了

有这方面的原因，但是我认为不能只靠经验的

nunqing · 发表于 2013-12-21 21:35:16

yuansoul 发表于 2013-12-21 17:04
泰森教导你说：魄力就是野蛮和无知

泰森特别有魄力？

智者不惑 · 发表于 2013-12-21 22:06:39

当然需要一定的魄力。工作上要仔细，及时的发现问题，分析问题，解决问题，更重要的是要有手腕，能读懂别人的内心想法，调动职工的积极性！

yuansoul · 发表于 2013-12-22 06:59:00

nunqing 发表于 2013-12-21 21:35
泰森特别有魄力？

他老师比他有魄力

药品的未来 · 发表于 2013-12-22 08:12:19

智者不惑发表于 2013-12-21 22:06
当然需要一定的魄力。工作上要仔细，及时的发现问题，分析问题，解决问题，更重要的是要有手腕，能读懂别人 ...

嗯，这个是要的。

十万个为什么 · 发表于 2013-12-23 16:36:53

虽然不知道楼主现在是个什么状况，但是我还是感觉情况比较复杂。。。。

07中药 · 发表于 2013-12-23 17:12:16

要胆大心细，不到南墙不回头！

sunshine007 · 发表于 2013-12-23 17:16:08

才工作半年，别急。先好好工作，如果你领导有意识培养你，会先让你做个班长、组长或工艺员的；谁都不是一天突然长大的。要有个积累和锻炼的过程。不光要提高技术，还要提高说话能力、组织能力等综合技能。不在基层工作3年以上是没根基的。

药品的未来 · 发表于 2013-12-23 20:07:01

sunshine007 发表于 2013-12-23 17:16
才工作半年，别急。先好好工作，如果你领导有意识培养你，会先让你做个班长、组长或工艺员的；谁都不是一天 ...

嗯，好的，谢谢诚言。。。

相似相识的 · 发表于 2013-12-23 21:30:11

魄力是个很模糊的词人家认为你行你就行你不行就是不行吃万艾可也不行

无为 · 发表于 2013-12-24 11:52:35

三思而后行{:soso_e113:}

莲青山药农 · 发表于 2013-12-24 12:28:46

领导做事都要经过深思熟虑，但遇到紧急情况必须乾坤独断、快刀斩乱麻，不可优柔寡断。特事特办。其次，魄力不是刚愎自用，一意孤行，而是脑子反应要快，最快做出正确的决定。果敢而不鲁莽。再次，这需要一个锻炼的过程,照着他的意思做，保持自己的风格。

药品的未来 · 发表于 2013-12-24 13:33:48

莲青山药农发表于 2013-12-24 12:28
领导做事都要经过深思熟虑，但遇到紧急情况必须乾坤独断、快刀斩乱麻，不可优柔寡断。特事特办。其次，魄力 ...

嗯，好的。。。

愚公想改行 · 发表于 2013-12-24 19:54:11

需要敢拍板！反应决策迅速果断！
说白了，不论对错都敢担当。

药品的未来 · 发表于 2013-12-24 21:22:46

愚公想改行发表于 2013-12-24 19:54
需要敢拍板！反应决策迅速果断！
说白了，不论对错都敢担当。

谢谢教导。

药品的未来 · 发表于 2013-12-24 21:24:03

无为发表于 2013-12-24 11:52
三思而后行

因为我这个阶段也没碰见过很急的事情，所以我做事偏于想全面一点。

药品的未来 · 发表于 2013-12-24 21:24:34

相似相识的发表于 2013-12-23 21:30
魄力是个很模糊的词人家认为你行你就行你不行就是不行吃万艾可也不行

好吧。。。。。。。。。

毛毛球 · 发表于 2013-12-25 08:22:53

恩，当官的肯定是有魅力的

bubu0815 · 发表于 2013-12-25 11:41:44

   我跳槽前就是车间主任，领导一直说要我好好干，将来提副经理。我也一直从自己找原因，认为领导没直接提我是因为我性格被动，应该做事再主动些，有魄力一点。后来等了两年还没动静，中间也遇到一些别的事，就跳槽了，当时领导挽留我，说给我提副经理，我还是走了，说实话领导对我不错，但当时我的想法已经改变了，所以还是坚持走了。
   铺垫了这么多，就是想说，领导说你有什么缺点，当然要改，但领导要是说因为你有什么缺点所以暂时还不能让你升职，我个人认为是托辞。提某个人到某个职位，领导最先考虑的是利益平衡，是管理层内部利益的平衡，其次才是这个人的能力。
   当个车间主任都要有勇气有魄力有担当，那论坛里天天吐槽的那些个极品老总都是怎么升上去的？没品的领导多了去了，是人哪有没缺点的，所以，别光想着从自己身上找原因，多分析下自己公司的内部格局和自己的现状，决定自己要站哪个位置，再根据那个位置的需要来学习、改变，升职会快得多。

freeman132 · 发表于 2013-12-25 17:49:25

一定要有魅力

[行业反思] 做车间主任最需要什么，一定要有魄力吗？