刚刚在群里看到的，蛮有意思的，分享下

先亮 · 发表于 2015-6-19 17:06:59

真牛，受教了！

白云朵 · 发表于 2015-6-20 08:24:58

公司的发展不外乎如此，但是人员总体素质，能力才是公司将来的可能

hope_y8crE · 发表于 2015-6-20 17:34:55

这分明是寓言故事嘛，处处透着熟悉的味道。

山猫 · 发表于 2015-6-21 08:40:10

不仅仅是企业，ZF也是

homelee · 发表于 2015-6-21 09:31:54

经典的一个故事

中华骏捷 · 发表于 2015-6-21 10:17:13

事实就是这样啊。

forker · 发表于 2015-6-21 20:43:27

不错，太现实了

QQ_ACB134 · 发表于 2015-6-22 08:52:49

很有意思，值得反思

善变的云 · 发表于 2015-6-22 09:08:54

小故事反映了非常现实的时弊，真的很经典，真的直击要害。

智者若愚 · 发表于 2015-6-22 10:42:01

有效管理，合理的管理制度，各司其职是问题的关键！

河谷 · 发表于 2015-6-22 11:56:44

多少人都进入了这个怪圈，诚信人与人之间最基本的信任缺失了之后，就建立一系列的监督管理体系，并且不断的壮大这个体系直至消亡，而关键的是大家并没有意识到问题的关键是什么。一味地追求新的理念，经典的管理手段，学高大上MBA什么的最终形成大大的脑袋小小的脚，拽跟头都是小事，多数会弄出人命的。醒醒吧中国企业，中国的GMP

Lefan · 发表于 2015-6-22 13:55:04

很生动，很有感触

klanfang · 发表于 2015-6-22 14:09:59

看了半了，感觉无解，相信自律也就是相信人是自觉的，但人又是最不自觉的啊，等到人都自觉了，共产主义社会就实现了。

王晓峰 · 发表于 2015-6-22 14:59:52

这个故事很生动也很实在，甚至后来的和尚比先来的和尚牛皮多了，一是好多毕业于佛学院有资质，二是念起经来灵活多变，干起活来不吃一点亏。

梦里水乡 · 发表于 2015-6-22 15:21:44

好故事，值得分享!

r1236686174 · 发表于 2015-6-22 16:46:31

谢谢分享感觉时下很多中型企业都这样

美好药店 · 发表于 2015-6-23 08:25:50

介个被领导看见了很不好啊

youlanyu0912 · 发表于 2015-6-23 08:51:14

有点意思

cai4974 · 发表于 2015-6-23 09:12:30

同感，太贴切啦，赞一个。

nf-sz · 发表于 2015-6-23 09:16:23

一个企业有两个大和尚够了

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