刚入职组织内审

l3332956

入职新公司一个月就接到组织内审的任务，而且在直系领导和部门领导都休假的情况下。几乎没人帮忙，除了不能审的自己部门其他部门基本是我负责，觉得自己审得好烂，流程和人员不熟悉，也有我体系经验不多的原因，直接对接别的部门负责人也感受到他们的不配合。
这几天太难受了，吐槽一下

永恩

不配合  这明显是走流程

小小牛1002

内审领导都不在，能派你出马，看来你就是领导了。领导好！

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小小牛1002 发表于 2023-12-14 09:47
内审领导都不在，能派你出马，看来你就是领导了。领导好！

搞毛线，我只是个体系专员

skyoiu

悄悄地跟你说，同样的遭遇我也经历过

颜sir

走个形式而已

l3332956

yutern 发表于 2023-12-14 09:42
不配合  这明显是走流程

可能只是不配合我是小虾米新员工

lvlvlv998

尽力做到最好就行 直系领导都休假 审啥呢 直接写报告

18262232791

该怎么审怎么审，可能领导也想看看你的能力，至于审出问题来怎么出报告，建议跟领导交流一下。

准圣级药老

都能让你去做了，就没准备好好做，这个时候你不赶紧的明哲保身，你还低头往前冲？真是个愣头青

l3332956

制药初学者 发表于 2023-12-14 10:15
都能让你去做了，就没准备好好做，这个时候你不赶紧的明哲保身，你还低头往前冲？真是个愣头青

想过这个问题，又觉得自己还在试用期拒绝太多不好，总不能什么都不看直接写报告吧

老牛kef

为了做而做的内审，就不要太认真了

十三幺

看你怎么想了，我一般入职新公司，都要组织下内审，这样才能了解真实的情况。曾经在内审中发现，运行部的星号项几乎全中，以后就被该部门老大处处针对，发现研发的基础支持资料没有，然后就发生了试制的质量事故。
虽然公司并未吸取教训，但是个人的能力还是有所提升

看你描述，公司体系基本就是做样子的，否则也不会领导休假的时候给你安排这个，不过，是打算看看你能力的一个审查，也说不定。

总是好好做吧，起码对得起自己。

苦瓜和尚

嘴角上扬露出邪笑，双手握刀轻推刀鞘。

纸牌屋ff0

简单啊，问都不问就说没问题就好了

影儿1

窒息领导和部门领导都不在，就不内审了呗！就是坑人呢！等领导来了再内审吧！

影儿1

影儿1 发表于 2023-12-14 13:58
窒息领导和部门领导都不在，就不内审了呗！就是坑人呢！等领导来了再内审吧！

有机会的话打听下你直系领导和部门领导在公司的为人情况吧!感觉这两个坑人

芦苇芦苇

随便罩条  写内审报告就行了 公司只是需要内审报告了而不是需要内审

芦苇芦苇

随便找2 3 条就行了