球踢得飞起

笑时宇 · 发表于 2024-9-13 15:14:52

薪酬决定了员工素质，待遇好的公司GMP执行一般都不差。

Jonneyhuang1 · 发表于 2025-6-9 07:55:01

这样的公司很多！！！！

抗争少年 · 发表于 2025-6-9 08:37:28

这么会踢球，怎么不参加国足？

Rainer · 发表于 2025-6-9 09:32:02

应该是搞体系合规有责任心的同仁，有感而发。问题还得两面看，事实是大多数企业（民企比例就更高了）都如此。关键还是要管代/质量负责人跟生产负责人先沟通，搞好沟通协作关系。然后就是上升到管理层推进(当然如果生产不配合，跟老板还是穿一条裤子的，这个随他吧）。问题的沉疴不会一下子解决，先解决主要矛盾吧，体系合规还可以以查带改，就问题形成跟踪闭环。

wzzz2008 · 发表于 2025-6-9 09:45:40

一世英名发表于 2020-5-17 11:14
培训让专门人管，没参加扣钱，培训考核不合格扣钱

按某些小视频上说的，扣钱违反劳动法

球踢得飞起

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